根據(jù)現(xiàn)有的各地政策來看,陪產(chǎn)假申請(qǐng)條件首先要看是否符合國(guó)家或地區(qū)計(jì)劃生育政策,一般來講,只要符合計(jì)劃生育政策的生育都是可以享受陪護(hù)假,也就是說二胎也可享受陪產(chǎn)假。
各地陪產(chǎn)假標(biāo)準(zhǔn)要求不同,但是卻沒有明確的一胎二胎之分,也就是說,二胎享有陪產(chǎn)假待遇與一胎一致,無論是陪產(chǎn)假時(shí)間還是陪產(chǎn)假工資標(biāo)準(zhǔn)都是一樣的。
Tips:
二胎不僅有陪產(chǎn)假,二胎陪產(chǎn)假也是帶薪的,男士在休陪產(chǎn)假期間,單位需要按合同規(guī)定的薪資進(jìn)行發(fā)放。
就目前我國(guó)現(xiàn)行《勞動(dòng)法》來看,女職工生育可以休產(chǎn)假,但是對(duì)于男職工休陪產(chǎn)假暫無明確規(guī)定,二胎男士帶薪休陪產(chǎn)假主要參照各地的《人口計(jì)劃生育條例》的規(guī)定執(zhí)行,目前,全國(guó)29省明確陪產(chǎn)假,具體標(biāo)準(zhǔn)如下。
目前來看,天津、山東二胎陪產(chǎn)假7天,上海10天,北京、浙江、江西、福建、重慶、廣東、湖北、山西、江蘇、遼寧、青海、河北、海南、吉林、貴州等10余省份15天,湖南、四川20不存在,寧夏20天,安徽10天(異地20天),甘肅20天(異地25天),河南30天。
Tips:
由上可以看出,目前各地規(guī)定來看,天津、山東最短,只有7天,河南最長(zhǎng)為30天,男職工二胎陪產(chǎn)假標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)匾?guī)定為準(zhǔn)。
二胎陪產(chǎn)假可以過三個(gè)月再休嗎?
一般不可以。
陪產(chǎn)假是男士在產(chǎn)假期間進(jìn)行陪護(hù)的假期,一般體假時(shí)間需要在女方產(chǎn)假期間休完,但因沒有明確的政策規(guī)定,若是與單位協(xié)商達(dá)成共識(shí)后也是可以的。
生二胎的陪產(chǎn)假遇上國(guó)慶七天怎么算?
遇到節(jié)假日可順延。
陪產(chǎn)假通常是以自然日計(jì)算,包含雙休,但是遇到國(guó)慶節(jié)假日是可以申請(qǐng)進(jìn)行順延的。
異地務(wù)工人員生二胎有陪產(chǎn)假嗎?
有的。
無論是本地還是外地務(wù)工人員,只要符合國(guó)家規(guī)定生育政策,男職工就可以享受生育二胎的陪產(chǎn)假。
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