2019年五一放假4天放假調休安排 五一放假4天加班工資怎么算
2019年03月22日 11:31出處：親親寶貝網作者：lq閱讀次數：472
2019年五一放假4天放假調休安排是怎么樣的?根據2018年底國務院下發的關于2019年全年的放假安排，五一勞動節只有當天放假1天，沒有調休。3月22日，國務院辦公廳下發了關于勞動節的調整通知，勞動節放假4天，具體怎么安排的呢。
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2019年五一放假4天放假調休安排
2019年五一放假4天放假時間安排：2019年5月1日到5月4日，共4天。
2019年五一放假4天調休安排：4月28日(星期日)、5月5日(星期日)這兩個公休日補班，放假時間是從5月1日(星期三)到5月4日(星期六)。其余是正常上班。雖然是調整休假，休息時間變長，但是實際休假并沒有變多。
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2019年五一放假4天加班工資怎么算
2019年5月1日是三倍工資，其余三天都是兩倍加班工資。
因為五一的放假假期只有一天，其余三天的假期，5月2日(星期四)是調休的4月28日(星期日)、5月3日是調休的5月5日(星期日)。5月4日是正常的星期六。所以這三天都屬于公休日或者公休日調休，加班只有兩倍工資。
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國務院辦公廳關于調整2019年勞動節假期安排的通知
國辦發明電〔2019〕3號
各省、自治區、直轄市人民政府，國務院各部委、各直屬機構：
經國務院批準，現將調整2019年勞動節放假安排通知如下。
一、2019年5月1日至4日放假調休，共4天。4月28日(星期日)、5月5日(星期日)上班。
二、各地區、各部門要抓緊做好本地區、本領域的勞動節假期調整落實工作，采取有效措施，保障交通運力，加強旅游服務，豐富產品供給，強化綜合調控，確保平穩運行。
三、勞動節期間，要妥善安排好值班和安全、保衛等工作，遇有重大突發事件，要按規定及時報告并妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節日假期。
國務院辦公廳
2019年3月22日
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